札幌デリヘル「出会い系の妻たち」の人妻はスカート姿にガーター着用でお伺いします。

2006/9/26 2年目を迎えての管理人の感想です(長いっΣ(・ω・ノ)ノ!w)

 新着情報の方にも書き込みましたが当店は去年の9/25に開店しました。新着情報は固い文章になってしまったので、こちらの方ではお気楽に1年を振り返ってみようと思います。

 一番最初の広告を見直してみると女性は4人しか載っていませんでした(´;ω;`)ウッこんなに少人数でスタートしたんですねぇ。当時の私のノートを見直してみると「シフトが組めない(#`д´)」と怒っています。でも在籍が4人しかいないのでは、シフトも組めなくて当然です。ただ、開店したばっかりでそんなことを冷静になって考える余裕もありませんでしたヾ(・ω・`;)ノぁゎゎ

 またノートを見直すと、開店した時の目標として「年末までに在籍を10人に増やす」「1年間営業する」と書いてあります。在籍人数の目標は届きませんでしたが、1年間営業するという目標は到達できました(`・ω・´)vイェイ!しかし、今思えば開店したばかりの新店にそうそういい女性が面接に来るわけないんですよね ∑(=゚ω゚=;)風俗雑誌(ヘブンやマンゾクニュース)を見れば毎月のように新しいお店が開店していますし、女性の方では「どのお店がいいのだろう?」「新しいお店で稼げるのだろうか?」と色々と情報を仕入れようと努力していますから。そんな中で当店がそこそこ忙しい(A;´・ω・)という噂を聞きつけて面接が増えだしてきたのが今年のGWぐらいからです。 (今年の2月くらいからはそこそこお客様も順調に増えてはいたのですが、女性の間に広まるにはタイムラグがあったみたいです)その時は本当に嬉しかったのですが、 しかし面接に来る女性の大半は「他の店で稼げなくてここが忙しいと聞いたから面接に来た」といったものでした。そういった女性には「確かにうちは忙しいけど厳しいよ」 「他よりバックが高い分仕事も厳しくなると考えるのが当然じゃないの?」「稼げる人はどこの店で働いても稼げるんだよ」「貴女みたいな甘っちょろい考えではうちの店 では勤まらないよ(*`・ω・´)」などと言って不採用の山でした。中には一度落とされたにもかかわらず再度面接の電話をかけて来る猛者もいました。恐らく何件も不採用に なったか色々なお店を渡り歩きすぎて、面接したお店かどうかも分からなくなったのでしょう(【君はъака】\_(・ω・`)ココ重要!)時間の無駄になるので、そういう 女性を再び面接することはありません。

 で、入店したらしたで、やれ講習だ、撮影だ、取材だ、お客様からのアンケートがこうだった、指名の数が目標にあと少しだ、今日の服装は少し地味だ、少し肉付いたんでないか等々指導することが山積みです”_| ̄|○”ハァハァハァ 正直、他のデリヘルより厳しい指導だと十分に自覚しています。(それを当店のコンパニオンの中には1,000本ノックのような指導という者がいますヽ(ヽ>ω<)ヒイィィィ!!)そして、ついて来れない女性はいつ辞めてくれてもいいよみたいな事も公言しています。新人はともかく、それでもついてきてくれた女性が働いているわけです。様々なタイプの女性はいますが、普通に考えて悪いはずがないと自信を持ってお客様の所にご案内させていただいてます。そして、お客様のところへ女性を派遣してしまえば、後は女性任せになってしまう怖さがこの商売にはつきものですが、リピーターの数を考えても今の所うまくいっているかなと思います。(実は8月中旬から9月前半までの3週間ぐらいリピーターが急激に減ってしまい焦りましたが、これは類似コンセプトの新店にお客様が流れてしまったのではないか?そして、今復調しているのは、やはり『出会い系の妻たち』がいいと判断していただけたのではないか?と考えています)

 話を面接に戻しますが、肝腎の今の面接はどうかというと…0ではありませんが、採用できないレベルの面接が減りました。逆に採用できる女性の数が増えてきたかな?という感じですねv(。・ω・。)ィェィ♪今は少なくとも、電話が鳴らなくて暇→いい女性が稼げなくてすぐ辞める→レベルの低い女性が残る→更に電話が鳴らない→…という悪循環から離れた位置で営業しているという状況でしょうか(嬉゜ω゜)ウ・・・ウレシィ

 そして、ご利用していただいたお客様には感謝いたしますヾ(´・ω・)ノ{☆тндйкуO∪☆}ヽ(・ω・`)ノ 他のデリヘルと違い60分のコースがなく、自宅へは行かず、手稲や白石・厚別といった遠くのラブホテルへも行かないというこんなに制約が多いにもかかわらず、当店の人妻さんはあまりゆっくりしている暇がない(A;´・ω・)くらいお客様にご贔屓にしていただいてます。(冷静に考えてみればひどいデリヘルだ!ガ━━∑(´・ω・|||)━━ン )こんな状況では、私管理人はお客様に足の裏を向けて寝ることが出来ませんヽ(。・ω・)ノ゛

 以上を持ちまして、私の感想とさせていただきます。文字数を見ても女性の面接・採用・指導に一番力が入っているなぁと改めて思いました。(実は、お客様の目にとまるための広告費より女性を募集するための広告費の方が少なくとも2倍以上は多いんです)今では札幌の早番専門店としてある程度の地位も築くことができました。しかし、これに驕らず今後も精進させていただきますので応援よろしくお願い致しますm(_ _)m

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